Liberi tutti!

“Non mi sembra un uomo libero quello che non ozia di tanto in tanto”. (Cicerone) Gli antichi Romani chiamavano questo tipo di tempo otium. Nel riposo si aprono le infinite possibilità di esplorazione e di riconnessione con noi stessi. Nell’antica Roma, contrapposto a otiumc’è il negotium. Il negotium è il tempo in cui siamo orientati…

24 e 25 Luglio 2019 – Creative Practice Workshop

Roma, 24 e 25 luglio 2019 Questo laboratorio dinamico, unico e ricco di esperienze pratiche e tutte da vivere. Conoscerai e userai i tre strumenti di Point of You: The Coaching Game, Punctum e Faces. Parteciperai a rompighiaccio creativi, attività di feedback e altro ancora. Il practitioner certificato può facilitare i workshop Points of You® L.1 Hello Points! COSA SPERIMENTERAI? Il…

15 Luglio 2019 – Hello Points Workshop

Padova, 15 Luglio 2019 dalle ore 10 alle ore 16 Points of  You® Academy è un’esperienza di apprendimento. Attraverso le immagini e le parole fai un viaggio dentro di te, scoprendo associazioni, ricordi , eventi, aspirazioni ed emozioni utili per se stessi e per il viaggio della vita. Comprendi la profondità e la potenza degli…

Integrare Valori e Persone

La società indiana è strutturata a caste: un uomo di una casta molto superiore non può rivolgersi ad uno di una casta inferiore. Questo è il motivo per cui, durante un pranzo di lavoro a Calcutta, potrebbe capitarvi che il manager con il quale state facendo affari vi chieda di ordinare al suo posto, Non posso…

Sportività come Assertività

Nel mondo dello sport, “I trofei assegnati alla sportività sono considerati premi di consolazione per i perdenti” dice Jim Thompson, il fondatore della Positive Coaching Alliance. Questo accade perché spesso, nell’immaginario comune, la correttezza sportiva viene associata ad una idea di debolezza: colui che non protesta, che non fa sentire la sua voce è un…

Potente come un Grazie

La fabbrica non è un puro organismo economico, ma un organismo sociale che condiziona la vita di chi contribuisce alla sua efficienza e al suo sviluppo Queste sono le parole con cui Adriano Olivetti, proprietario dell’omonima fabbrica, riconosceva che la sua azienda dava sì lavoro ai suoi dipendenti, ma soprattutto che l’azienda cresceva grazie al…

Dal Conflitto alla Felicità

“Polemos è padre di tutte le cose”. Per Eraclito il mondo esiste solo se c’è il Conflitto.  E se anche i rapporti interpersonali, quelli più veri e autentici, si rinforzassero grazie a questa dinamica? E se l’attivazione di questa dinamica garantisse il raggiungimento della Felicità nelle relazioni?  La maggior parte delle persone vede il Conflitto…

2019 Ragioni per essere felici

Che cosa vuoi invitare nel tuo 2019? Questa è la domanda con cui abbiamo iniziato la nostra prima giornata di lavoro del nuovo anno. Per evitare risposte facili e uscire dalla nostra zona di comfort abbiamo utilizzato ciò che abitualmente proponiamo ai nostri clienti in aula o nelle sessioni di coaching: Punctum®, uno degli strumenti…

Che Misura Ha la Felicità?

Quanti di noi pensano che sia importante essere felici al lavoro? Oggi c’è un’attenzione particolare per il tema della felicità al lavoro e sembra proprio che i luoghi di lavoro felici siano più aperti all’innovazione e più redditizi. Le aziende felici attraggono i dipendenti migliori e hanno un basso tasso di assenteismo; in poche parole,…